仕事を知る
弊社は多様性と個人の才能を尊重する包括的な文化の中でチームの発展と向上のために力を注ぐ200人の才能を慎重に選び抜きました。
才能、エネルギー、そして物事を成し遂げたいという願望を持つすべての社員が、心理的に安全で発言しやすい環境の中で、自分の可能性とスキルを伸ばすことを促します。
200
従業員
49%
男
51%
女
41
平均年
99.75%
年間無事故日
1,600
年間トレーニング時間
トレーニング内容
生産体制
リーン思考について学び、内部プロセスを最適化し、当社にとってかけがえのない資産になります。
生産ソフトウェアのトレーニング
ロボット、PLC、革新的な機械のプログラミングに関する知識を共有しています。
営業職・経理職
最新の CRM、ERP、自動化技術などのトレーニング。
リスニングセンター
BONOMI Industriesでは、従業員とそのニーズへの配慮が基本となっています。
社内のリスニングセンターでは、専門の心理カウンセラーが、心理的に安全でプライベートな空間を確保し、社員一人ひとりの声を聞いています。BONOMI Industriesは、職場環境を改善するため、また、同僚、チームリーダー、リーダーとのコミュニケーションを向上させるために、一人ひとりのフィードバックを大切にしています。さらに、リスニング・センターは、仲間意識や カルチュラル・インクルージョン、チームスピリット、他者や地球への配慮といった価値観を促してくれます。私たちは、成果主義の透明な仕事環境を基に、全社員に機会を提供し、多様性に富んだ職場環境を作り上げていることに誇りをもっています。
